使學(xué)生全面了解政治學(xué)科的基本的知識(shí);系統(tǒng)掌握政治分析的基本概念和方法;深入理解政治研究所取得的理論成果;形成和確立基本的政治思維 ...
行政法是法律體系中重要的部門(mén)法,因此行政法學(xué)是法學(xué)體系中的重要部門(mén)法學(xué)之一...
《行政管理學(xué)》課程是函授、業(yè)余行政管理??茖I(yè)的基礎(chǔ)課...
本課程介紹了組織行為學(xué)的概念及起源、發(fā)展的歷史過(guò)程...
本課程系人力資源管理專業(yè)、勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)等經(jīng)管類(lèi)專業(yè)的基礎(chǔ)性專業(yè)理論課程...
人力資源管理是管理理論的重要組成部分,是各項(xiàng)專業(yè)管理的基礎(chǔ)。它是一門(mén)廣泛吸收多學(xué)科知識(shí)的邊緣科學(xué),具有很強(qiáng)的實(shí)踐性和應(yīng)用性...
通過(guò)這門(mén)課的學(xué)習(xí),使專科學(xué)生掌握績(jī)效管理的基本理論,學(xué)會(huì)運(yùn)用計(jì)劃績(jī)效、控制績(jī)效、評(píng)價(jià)績(jī)效和反饋績(jī)效在內(nèi)的績(jī)效管理全部?jī)?nèi)容,并能夠運(yùn)用相關(guān)理論進(jìn)行實(shí)際操作 ...
課程不僅從管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等多學(xué)科視角對(duì)薪酬以及薪酬管理的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了理論上的闡釋,而且注重薪酬管理的實(shí)際操作技術(shù)...
教學(xué)中注重學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成和應(yīng)用能力的培養(yǎng),強(qiáng)調(diào)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的能力...
《微積分》是高等學(xué)校??曝?cái)經(jīng)類(lèi)各專業(yè)的必修課,是經(jīng)濟(jì)工作者從事經(jīng)濟(jì)數(shù)量分析的重要基礎(chǔ)和有力工具...
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